Монголын Хүний Нөөцийн Институт -

Ð—Ó©Ð²Ð»Ó©Ñ… Ò¯Ð¹Ð»Ñ‡Ð¸Ð»Ð³ÑÑ

HR Сэтгүүл

HUMAN CAPITAL Ð¡ÐÐ¢Ð“Ò®Ò®Ð› (33)

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HUMAN CAPITAL Ð¡ÐÐ¢Ð“Ò®Ò®Ð›. Ð”ÑƒÐ³Ð°Ð°Ñ€. (Â¹31)

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HUMAN CAPITAL Ð¡ÐÐ¢Ð“Ò®Ò®Ð›. Ð”ÑƒÐ³Ð°Ð°Ñ€. (Â¹26, 27)

Ð¢Ð°Ð½Ð°Ð¹ Ð±Ð°Ð¹Ð³ÑƒÑƒÐ»Ð»Ð°Ð³Ð° Ð½Ð¸Ð¹Ð³Ð¼Ð¸Ð¹Ð½ Ñ…Ð°Ñ€Ð¸ÑƒÑ†Ð»Ð°Ð³Ñ‹Ð½ Ñ…Ò¯Ñ€ÑÑÐ½Ð´ Ñ…ÑÑ€ Ð¸Ñ… ÑÐ°Ð¹Ð½ Ð´ÑƒÑ€Ñ‹Ð½ Ð°Ð¶Ð¸Ð» Ð·Ð¾Ñ…Ð¸Ð¾Ð½ Ð±Ð°Ð¹Ð³ÑƒÑƒÐ»Ð´Ð°Ð³ Ð²Ñ?

Ð‘Ð°Ð¹Ð½Ð³Ð° | Ð¢Ð¾Ð³Ñ‚Ð¼Ð¾Ð» | Ð¢Ó©Ð²Ð»Ó©Ð³Ó©Ó©Ð³ Ñ…Ó©Ñ‚Ó©Ð»Ð±Ó©Ñ€Ñ‚ÑÐ¹

Ð—Ð°Ñ€Ð¸Ð¼Ð´Ð°Ð° | Ð—Ð°Ð²Ñ‚Ð°Ð¹ Ð±Ð¾Ð»Ð¾Ð½ Ð±Ð¾Ð»Ð¾Ð¼Ð¶Ñ‚Ð¾Ð¹ Ò¯ÐµÐ´ÑÑ Ð»

Ð¥Ð¸Ñ‡ÑÑÐ´ÑÐ³ | Ð¥Ð°Ñ€Ð°Ð¼ÑÐ°Ð»Ñ‚Ð°Ð¹ Ð¼Ð°Ð½Ð°Ð¹Ð´ Ð¸Ð¹Ð¼ Ñ…Ó©Ñ‚Ó©Ð»Ð±Ó©Ñ€ Ð±Ð°Ð¹Ñ…Ð³Ò¯Ð¹

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MHRI - Ð¥Ò¯Ð½Ð¸Ð¹ Ð½Ó©Ó©Ñ†Ð¸Ð¹Ð½ Ò¯Ð½ÑÐ»Ð³ÑÑÐ½Ð¸Ð¹ Ñ‚Ó©Ð²

- 2020 / 04 / 19

Evidence-Based Consulting | ÐÐ¾Ñ‚Ð¾Ð»Ð³Ð¾Ð¾Ð½Ð´ ÑÑƒÑƒÑ€Ð¸Ð»ÑÐ°Ð½ Ð·Ó©Ð²Ð»Ó©Ñ… Ò¯Ð¹Ð»Ñ‡Ð¸Ð»Ð³ÑÑÐ³ ÐœÐ¾Ð½Ð³Ð¾Ð»Ð´ ...

www.MHRI.mn : Evidence-Based Consulting | ÐÐ¾Ñ‚Ð¾Ð»Ð³Ð¾Ð¾Ð½Ð´ ÑÑƒÑƒÑ€Ð¸Ð»ÑÐ°Ð½ Ð·Ó©Ð²Ð»Ó©Ñ… Ò¯Ð¹Ð»Ñ‡Ð¸Ð»Ð³ÑÑÐ³ ÐœÐ¾Ð½Ð³Ð¾Ð»Ð´ ...

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Ð‘Ð¸Ð´ Ñ‚Ð°Ð½Ð´ ÐžÐ»Ð¾Ð½ Ð£Ð»ÑÐ°Ð´ Ñ…Ò¯Ð»ÑÑÐ½ Ð·Ó©Ð²ÑˆÓ©Ó©Ñ€Ó©Ð³Ð´ÑÓ©Ð½ ÑÑƒÐ´Ð°Ð»Ð³Ð°Ð°, Ò¯Ð½ÑÐ»Ð³ÑÑÐ½Ð¸Ð¹ Ð°Ñ€Ð³Ð° Ð·Ò¯Ð¹Ð³ÑÑÑ€ Ð±Ð°Ð¹Ð³ÑƒÑƒÐ»Ð»Ð°Ð³Ñ‹Ð½ Ò¯Ð¹Ð» Ð°Ð¶Ð¸Ð»Ð»Ð°Ð³Ð°Ð°Ð½Ñ‹ Ð±Ð¾Ð´Ð¸Ñ‚ Ð½Ó©Ñ…Ñ†Ó©Ð» Ð±Ð°Ð¹Ð´Ð»Ñ‹Ð³ Ð±Ò¯Ñ€ÑÐ½ Ð¾Ð½Ð¾ÑˆÐ»Ð¾Ð¶, Ñ‚ÑƒÑ…Ð°Ð¹Ð½ Ð±Ð°Ð³ Ñ…Ð°Ð¼Ñ‚ Ð¾Ð»Ð¾Ð½ Ð±Ð¾Ð»Ð¾Ð½ Ð°Ð¶Ð¸Ð» Ò¯Ò¯Ñ€ÑÐ³Ñ‚ Ð°Ð¶Ð¸Ð»Ñ‚Ð½Ñ‹ ÑƒÑ€ Ñ‡Ð°Ð´Ð²Ð°Ñ€, Ð·Ð°Ð½ Ñ‚Ó©Ð»Ó©Ð² Ñ‚Ð¾Ñ…Ð¸Ñ€Ð¾Ñ…, ÑÑÑÑ… Ð½Ð°Ñ€Ð¸Ð¹Ð²Ñ‡Ð¸Ð»ÑÐ°Ð½ ÑÑƒÐ´Ð°Ð»Ð³Ð°Ð°, Ð½Ð¾Ñ‚Ð¾Ð»Ð³Ð¾Ð¾Ð½Ð´ ÑÑƒÑƒÑ€Ð¸Ð»Ð°Ð½ Ñ…Ð¸Ð¹Ð³Ð´Ð´ÑÐ³ Ð¼ÑÑ€Ð³ÑÐ¶Ð»Ð¸Ð¹Ð½ Ð·Ó©Ð²Ð»Ó©Ñ… Ò¯Ð¹Ð»Ñ‡Ð¸Ð»Ð³ÑÑÐ³ ÑÐ°Ð½Ð°Ð» Ð±Ð¾Ð»Ð³Ð¾Ð¶ Ð±Ð°Ð¹Ð½Ð°.

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Evidence-Based Consulting | ÐÐ¾Ñ‚Ð¾Ð»Ð³Ð¾Ð¾Ð½Ð´ ÑÑƒÑƒÑ€Ð¸Ð»ÑÐ°Ð½ Ð·Ó©Ð²Ð»Ó©Ñ… Ò¯Ð¹Ð»Ñ‡Ð¸Ð»Ð³ÑÑÐ³ ÐœÐ¾Ð½Ð³Ð¾Ð»Ð´ ...

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Сэтгэгдэл бичих

- 2020 / 04 / 26

ÐœÑÑ€Ð³ÑÐ¶Ð»Ð¸Ð¹Ð½ Ñ‡Ð¸Ð³ Ð±Ð°Ñ€Ð¸Ð¼Ð¶Ð°Ð° Ñ‚Ð¾Ð´Ð¾Ñ€Ñ…Ð¾Ð¹Ð»Ð¾Ñ… Ñ‚ÐµÑÑ‚ | CIS: Career Interest Survey

Ð¥Ò¯Ð½ Ó©Ó©Ñ€Ð¸Ð¹Ð½ Ñ…Ò¯ÑÑÐ» ÑÐ¾Ð½Ð¸Ñ€Ñ…Ð¾Ð»Ð´Ð¾Ð¾ Ð½Ð¸Ð¹Ñ†ÑÑÐ½ Ð¼ÑÑ€Ð³ÑÐ¶Ð»Ð¸Ð¹Ð³ ÑÐ¾Ð½Ð³Ð¾Ñ… Ð½ÑŒ Ð°Ð¶Ð¸Ð»Ð´Ð°Ð° ÑÑÑ‚Ð³ÑÐ» Ñ…Ð°Ð½Ð³Ð°Ð»ÑƒÑƒÐ½ Ð±Ð°Ð¹Ñ…, Ñ‚ÑƒÑ…Ð°Ð¹Ð½ ÑÐ°Ð»Ð±Ð°Ñ€Ñ‚ Ð°Ð¼Ð¶Ð¸Ð»Ñ‚ Ð³Ð°Ñ€Ð³Ð°Ñ… Ð¼Ð°Ð³Ð°Ð´Ð»Ð°Ð»Ñ‹Ð³ Ð½ÑÐ¼ÑÐ³Ð´Ò¯Ò¯Ð»Ð´ÑÐ³ Ñ‚ÑƒÐ» Ñ…Ò¯Ð½ Ó©Ó©Ñ€Ð¸Ð¹Ð³Ó©Ó© Ñ‚Ð°Ð½ÑŒÐ¶ Ð¼ÑÐ´ÑÐ½ Ó©Ó©Ñ€Ð¸Ð¹Ð½ ÑÐ¾Ð½Ð¸Ñ€Ñ…Ð¾Ð»Ð´ Ñ‚Ð¾Ñ…Ð¸Ñ€ÑÐ¾Ð½ Ð¼ÑÑ€Ð³ÑÐ¶Ð»Ð¸Ð¹Ð³ ÑÐ¾Ð½Ð³Ð¾Ñ… Ñ…ÑÑ€ÑÐ³Ñ‚ÑÐ¹.

ÐœÐÐÐ›ÐÐ™Ð›Ð›Ð«Ð Ð¢Ð•Ð¡Ð¢ | TPL: TAI Personality Inventory for Leadership

Ð£Ð´Ð¸Ñ€Ð´Ð°Ð³Ñ‡ Ñ…Ò¯Ð½Ð¸Ð¹ Ð·Ð°Ð½ Ñ‚Ó©Ð»Ó©Ð² Ð½ÑŒ Ñ‚Ò¯Ò¯Ð½Ð¸Ð¹ Ò¯Ð½ÑÑ‚ Ð·Ò¯Ð¹Ð»Ñ, Ð´Ð°Ð»Ð´ Ò¯Ð·ÑÐ», Ð¸Ð»Ò¯Ò¯Ð´ Ò¯Ð·Ð´ÑÐ³ Ð¾Ñ€Ñ‡Ð¸Ð½ Ð½Ó©Ñ…Ñ†Ó©Ð» Ñ‚Ó©Ð´Ð¸Ð¹Ð³Ò¯Ð¹ ÑÐ¼Ð°Ñ€ Ð½ÑÐ³ Ð½Ó©Ñ…Ñ†Ó©Ð» Ð±Ð°Ð¹Ð´Ð°Ð»Ð´ Ð°Ð¶Ð¸Ð»Ñ‚Ð½ÑƒÑƒÐ´Ñ‚Ð°Ð¹Ð³Ð°Ð° Ñ…Ð°Ñ€Ð¸Ð»Ñ†Ð°Ð¶ Ð°Ð¶Ð¸Ð» Ò¯Ò¯Ñ€ÑÐ³ Ð³Ò¯Ð¹Ñ†ÑÑ‚Ð³ÑÐ¶ Ð±ÑƒÐ¹ Ð°Ñ€Ð³Ð° Ð±Ð°Ñ€Ð¸Ð», ÑˆÐ¸Ð¹Ð´Ð²ÑÑ€ Ð³Ð°Ñ€Ð³Ð°Ñ… Ð°Ñ€Ð³Ð° Ð±Ð°Ñ€Ð¸Ð» Ð³ÑÑ… Ð¼ÑÑ‚ Ð¼Ð°Ñˆ Ó©Ñ€Ð³Ó©Ð½ Ñ…Ò¯Ñ€ÑÑÐ½Ð´ Ð¼Ð°Ð½Ð»Ð°Ð¹Ð»Ð°Ð»Ð´ Ð½Ó©Ð»Ó©Ó©Ð»Ð¶ Ð±Ð°Ð¹Ð´Ð°Ð³. Ð¢Ð¸Ð¹Ð¼ÑÑÑ ÑƒÐ´Ð¸Ñ€Ð´Ð°Ð³Ñ‡ Ñ…Ò¯Ð½Ð¸Ð¹ Ð·Ð°Ð½ Ñ‚Ó©Ð»Ð²Ð¸Ð¹Ð³ Ñ‚Ð°Ð½ÑŒÐ¶ Ð¼ÑÐ´ÑÐ¶ Ð°Ð²Ð°Ñ… Ð½ÑŒ Ð¼Ð°Ð½Ð»Ð°Ð¹Ð»Ð»Ñ‹Ð½ Ñ…ÑƒÐ²ÑŒÐ´ Ð¼Ð°Ñˆ Ñ‡ÑƒÑ…Ð°Ð» ÑŽÐ¼.

- 2020 / 04 / 20

ÐœÐÐÐ›ÐÐ™Ð›ÐÐ›Ð«Ð ÐžÐ›ÐžÐ Ð¢ÐÐ›Ð¢ ÐžÐÐžÐ¨Ð›ÐžÐ“ÐžÐž | TAI 360 Survey

ÐžÐ»Ð¾Ð½ Ñ‚Ð°Ð»Ñ‚ Ð¾Ð½Ð¾ÑˆÐ»Ð¾Ð³Ð¾Ð¾ Ð½ÑŒ Ð¾Ð½Ð¾ÑˆÐ»ÑƒÑƒÐ»Ð°Ð³Ñ‡Ñ‚Ð°Ð¹ Ñ…Ð°Ð¼Ñ‚ ÑƒÐ´Ð°Ð°Ð½ Ð°Ð¶Ð¸Ð»Ð»Ð°ÑÐ°Ð½ Ñ…Ò¯Ð¼Ò¯Ò¯ÑÑÑÑ€ Ò¯Ð½ÑÐ»Ð³ÑÑ Ð´Ò¯Ð³Ð½ÑÐ»Ñ‚ Ñ…Ð¸Ð¹Ð»Ð³Ò¯Ò¯Ð»Ð´ÑÐ³ Ð¾Ð½Ð¾ÑˆÐ»Ð¾Ð³Ð¾Ð¾Ð½Ñ‹ Ð½ÑÐ³ÑÐ½ Ð°Ñ€Ð³Ð°Ñ‡Ð»Ð°Ð» ÑŽÐ¼. ÐžÐ½Ð¾ÑˆÐ»ÑƒÑƒÐ»Ð°Ð³Ñ‡ Ó©Ó©Ñ€Ó©Ó© Ñ‚Ó©Ð´Ð¸Ð¹Ð³Ò¯Ð¹, Ð´ÑÑÐ´ ÑƒÐ´Ð¸Ñ€Ð´Ð»Ð°Ð³Ð°, Ñ…Ð°Ð¼Ñ‚Ñ€Ð°Ð½ Ð°Ð¶Ð¸Ð»Ð»Ð°Ð³Ñ‡, Ð°Ð¶Ð¸Ð»Ñ‚Ð°Ð½ Ð·ÑÑ€ÑÐ³ Ð¾Ð»Ð¾Ð½ Ñ…Ò¯Ð½ Ò¯Ð½ÑÐ»Ð³ÑÑ Ñ…Ð¸Ð¹Ð½Ñ.

- 2020 / 04 / 20

-2020 / 04 / 20

Ð‘Ð°Ð¹Ð³ÑƒÑƒÐ»Ð»Ð°Ð³Ñ‹Ð½ ÑÑ€Ò¯Ò¯Ð» Ð¼ÑÐ½Ð´Ð¸Ð¹Ð½ Ð¾Ð½Ð¾ÑˆÐ»Ð¾Ð³Ð¾Ð¾/OHS: Organizational Health Survey

ÐÐ»Ð¸Ð²Ð°Ð° Ð±Ð°Ð¹Ð³ÑƒÑƒÐ»Ð»Ð°Ð³Ð° Ð³Ð°Ð´Ð°Ð°Ð´ Ð¾Ñ€Ñ‡Ð¸Ð½ Ð½Ó©Ñ…Ñ†Ð»Ð¸Ð¹Ð½ Ó©Ó©Ñ€Ñ‡Ð»Ó©Ð»Ñ‚Ó©Ð½Ð´ Ð¸Ð´ÑÐ²Ñ…Ð¸Ñ‚ÑÐ¹ Ñ…Ð°Ñ€Ð¸Ñƒ Ò¯Ð¹Ð»Ð´ÑÐ» Ò¯Ð·Ò¯Ò¯Ð»Ð¶ Ð±Ð°Ð¹Ð½Ð³Ð° Ñ…Ó©Ð³Ð¶Ð¸Ð¶ Ð´ÑÐ²ÑˆÐ¸Ñ…Ð¸Ð¹Ð½ Ñ‚ÑƒÐ»Ð´ Ñ‚Ó©Ð»Ó©Ð²Ð»Ó©Ð³Ó©Ó©Ñ‚ÑÐ¹, ÑÐ¸ÑÑ‚ÐµÐ¼Ñ‚ÑÐ¹ Ð±Ð°Ð¹Ð³ÑƒÑƒÐ»Ð»Ð°Ð³Ñ‹Ð½ ÑˆÐ¸Ð½ÑÑ‡Ð»ÑÐ» Ð±Ð°Ð¹Ñ… Ñ…ÑÑ€ÑÐ³Ñ‚ÑÐ¹ Ð±Ó©Ð³Ó©Ó©Ð´ Ò¯Ò¯Ð½Ð¸Ð¹Ð³ Ñ…Ð¸Ð¹Ñ… Ð³Ð¾Ð» Ð°Ñ€Ð³Ð° Ð±Ð¾Ð» Ð±Ð°Ð¹Ð³ÑƒÑƒÐ»Ð»Ð°Ð³Ñ‹Ð½ Ð¾Ð½Ð¾ÑˆÐ»Ð¾Ð³Ð¾Ð¾ ÑŽÐ¼

-2020 / 03 / 25

Ð¥ÑƒÐ²ÑŒ Ñ…Ò¯Ð½Ð¸Ð¹ Ð±Ð°Ð³ Ð´Ð°Ñ…ÑŒ Ò¯Ò¯Ñ€Ð³Ð¸Ð¹Ð½ Ð¾Ð½Ð¾ÑˆÐ»Ð¾Ð³Ð¾Ð¾ / RPT: Role & Personality Test

Ð‘Ð°Ð¹Ð³ÑƒÑƒÐ»Ð»Ð°Ð³Ð°Ð´ Ñ‡Ð°Ð´Ð²Ð°Ñ€Ð»Ð°Ð³ Ñ…Ò¯Ð½ÑÑÑ Ð³Ð°Ð´Ð½Ð° Ò¯Ñ€ Ð´Ò¯Ð½Ñ‚ÑÐ¹ Ð±Ð°Ð³/Ñ…Ð°Ð¼Ñ‚ Ð¾Ð»Ð½Ñ‹Ð³ Ð±Ð¸Ð¹ Ð±Ð¾Ð»Ð³Ð¾Ð¶, Ñ…Ó©Ð³Ð¶Ò¯Ò¯Ð»ÑÑ… Ð½ÑŒ Ð¼Ð°Ñˆ Ñ‡ÑƒÑ…Ð°Ð» Ð°ÑÑƒÑƒÐ´Ð»Ñ‹Ð½ Ð½ÑÐ³. Ð¢ÑÐ³Ð²ÑÐ» Ð¥ÑƒÐ²ÑŒ Ñ…Ò¯Ð½Ð¸Ð¹ Ð±Ð°Ð³ Ð´Ð°Ñ…ÑŒ Ò¯Ò¯Ñ€Ð³Ð¸Ð¹Ð½ Ð¾Ð½Ð¾ÑˆÐ»Ð¾Ð³Ð¾Ð¾ Ð½ÑŒ / RPT: Role & Personality Test/ Ð±Ð°Ð³Ð¸Ð¹Ð½ Ð³Ò¯Ð¹Ñ†ÑÑ‚Ð³ÑÐ»Ñ‚ÑÐ¹ Ñ…Ð¾Ð»Ð±Ð¾Ð¾Ñ‚Ð¾Ð¹ Ð·Ð°Ð½ Ñ‚Ó©Ð»Ð²Ð¸Ð¹Ð½ 5 Ð¾Ð½Ñ†Ð»Ð¾Ð³ Ð±Ð¾Ð»Ð¾Ð½ Ð±Ð°Ð³Ð¸Ð¹Ð½ Ð´Ð¾Ñ‚Ð¾Ð¾Ð´ Ò¯Ò¯Ñ€Ð³Ò¯Ò¯Ð´Ð¸Ð¹Ð½ Ñ‚Ð°Ð»Ð°Ð°Ñ€Ñ… Ð¿Ñ€Ð¾Ñ„Ð°Ð¹Ð»Ñ‹Ð³ Ò¯Ð·Ò¯Ò¯Ð»Ð½Ñ.

-2020 / 03 / 25

Ð¡ÐžÐÐ“ÐžÐ Ð¨ÐÐ›Ð“ÐÐ Ð£Ð£Ð›ÐÐ›Ð¢Ð«Ð Ð¢Ð•Ð¡Ð¢ TPS: TAI-PI FOR SELECTION

ÐœÐ°Ñˆ Ð¾Ð»Ð¾Ð½ Ð±Ð°Ð¹Ð³ÑƒÑƒÐ»Ð»Ð°Ð³Ð° ÑˆÐ¸Ð½Ñ Ð°Ð¶Ð¸Ð»Ñ‚Ð°Ð½ ÑÐ¾Ð½Ð³Ð¾Ð½ ÑˆÐ°Ð»Ð³Ð°Ñ€ÑƒÑƒÐ»Ð¶ Ð°Ð²Ð°Ñ…Ð´Ð°Ð° â€œÐ—Ð°Ð½ Ñ‚Ó©Ð»Ó©Ð² ÑÐ°Ð¹Ñ‚Ð°Ð¹ Ñ…Ò¯Ð½â€ Ð°Ð²Ð½Ð° Ð³ÑÐ´ÑÐ³ Ð±Ð¾Ð»Ð¾Ð²Ñ‡ ÑÐ°Ð¹Ð½ Ð·Ð°Ð½ Ñ‚Ó©Ð»Ó©Ð² Ð³ÑÐ¶ ÑŽÑƒ Ð±Ð¾Ð»Ð¾Ñ… Ñ‚Ð°Ð»Ð°Ð°Ñ€ Ð¼Ð°Ñˆ Ñ…Ð¸Ð¹ÑÐ²ÑÑ€ Ð¾Ð¹Ð»Ð³Ð¾Ð»Ñ‚Ñ‚Ð¾Ð¹ Ð±Ð°Ð¹Ñ… Ñ‚Ð¾Ñ…Ð¸Ð¾Ð»Ð´Ð¾Ð» Ð¸Ñ… Ð±Ð°Ð¹Ð´Ð°Ð³.

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